Date2023-02-25
浏覽次數:853網站來源:興泰科(kē)裝(zhuāng)集團
興泰科(kē)技(jì )裝(zhuāng)飾集團圓滿召開2023年初工(gōng)作(zuò)部署會議
2月19日,興泰科(kē)技(jì )裝(zhuāng)飾集團2023年初工(gōng)作(zuò)部署會議在興泰大廈召開。集團董事長(cháng)高金平、集團經營班子、環節以上幹部及年度受表彰先進集體(tǐ)代表和個人參加了本次會議。
興泰科(kē)技(jì )裝(zhuāng)飾集團總經理(lǐ)馮萬林首先向全體(tǐ)與會人員傳達了興泰置業集團2023年初工(gōng)作(zuò)會議精(jīng)神,并作(zuò)了《興泰科(kē)技(jì )裝(zhuāng)飾集團2023年初工(gōng)作(zuò)報告》重要講話,從聚焦“兩個堅持”,強化“兩場管理(lǐ)”、提升“兩效重點工(gōng)作(zuò)”總體(tǐ)要求出發,全面落實“聚焦目标持續發力,深化管理(lǐ)提質(zhì)增效” 的工(gōng)作(zuò)方針。就市場經營穩增⻓、項目管理(lǐ)⻅實效、管控效能(néng)再升級、科(kē)技(jì )創新(xīn)再深化,促進黨建走深做實等五個方面對2023年經營管理(lǐ)重點工(gōng)作(zuò)作(zuò)了詳細的部署要求,對相關管理(lǐ)工(gōng)作(zuò)提出了具(jù)體(tǐ)要求,确保全年經營管理(lǐ)各項工(gōng)作(zuò)穩步、有(yǒu)序推進,聚力集團向高标準、高效率、高質(zhì)量發展加速邁進。
興泰科(kē)技(jì )裝(zhuāng)飾集團董事長(cháng)高金平對2022年度先進集體(tǐ)和個人獲得者以及優秀勞務(wù)代表表示祝賀!同時,要求各單位認真組織學(xué)習興泰置業集團2023年初工(gōng)作(zuò)報告精(jīng)神,高效落實興泰科(kē)技(jì )裝(zhuāng)飾集團2023年初工(gōng)作(zuò)部署會議所确定的各項目标,同時對2023年的重點工(gōng)作(zuò)提出了要求。
他(tā)指出,2023年是抓重點工(gōng)作(zuò)、解決主要矛盾的開局年,更是我們提振發展、樹立自信、睿智笃行的關鍵年。
一、着力擴大市場載量、業務(wù)增量
必須大力抓好擴大市場内需戰略,采取更加有(yǒu)力措施,使科(kē)裝(zhuāng)集團市場載量、業務(wù)增量良性循環。
二、解決經營生産(chǎn)中(zhōng)的主要問題和突出矛盾
要善于發現問題,首先要解決難點和痛點,要敢于直面問題,把突出的問題放到桌面上來,尋求突破點,發現增長(cháng)點,力求創新(xīn)點,打好優勢牌。
三、完善科(kē)裝(zhuāng)集團體(tǐ)系化建設步驟
認清我們所處的大勢與自身的不足與優勢。使咨詢公(gōng)司的管理(lǐ)模型與我們的實際業務(wù)深入融合,确保咨詢内容高效落地,助推集團管理(lǐ)體(tǐ)系優化升級。
四、優化債權債務(wù)結構,提高資金使用(yòng)合理(lǐ)性
加強企業的債權債務(wù)管理(lǐ),優化債權債務(wù)結構,規避經營風險,保證合理(lǐ)現金流,為(wèi)集團健康發展提供穩定的運行環境。
五、加強團隊建設和梯隊補充
要做好人才盤點,優化人才梯隊建設管理(lǐ)制度,細部分(fēn)工(gōng),落實執行,讓有(yǒu)能(néng)力擔當、品學(xué)兼優,成長(cháng)起來的90後優秀員工(gōng)補充到環節中(zhōng),也讓成長(cháng)起來的90、00後員工(gōng)能(néng)在自己的崗位中(zhōng)有(yǒu)幸福感、獲得感、榮耀感!
六、推進企業黨建和企業文(wén)化建設有(yǒu)機融合
圍繞興泰科(kē)裝(zhuāng)集團“1233”黨建工(gōng)作(zuò)方針,推進黨建文(wén)化和企業文(wén)化建設的有(yǒu)機融合,加強黨組織建設,注重提升和培養企業員工(gōng)的忠誠度和歸屬感,塑造先進的企業文(wén)化,凝聚共識,煥發員工(gōng)貢獻企業的内在動力,使企業的初心使命更加明确,發展方向更加清晰,并不斷适應新(xīn)時代的要求實現自我變革與完善。
會議現場,集團各業務(wù)分(fēn)管領導、各中(zhōng)心、部門及分(fēn)(子)公(gōng)司負責人結合2022年工(gōng)作(zuò)中(zhōng)存在的不足與改進措施,重點彙報了2023年工(gōng)作(zuò)計劃。
董事長(cháng)高金平與總經理(lǐ)馮萬林簽訂科(kē)技(jì )裝(zhuāng)飾集團2023年經營管理(lǐ)目标責任狀;總經理(lǐ)馮萬林與各業務(wù)分(fēn)管領導、中(zhōng)心、部門及分(fēn)(子)公(gōng)司負責人簽訂2023年經營管理(lǐ)目标責任狀;副總經理(lǐ)劉瑞權與各分(fēn)(子)公(gōng)司負責人簽訂2023年安(ān)全目标責任狀。
興泰科(kē)技(jì )裝(zhuāng)飾集團對2022年度在工(gōng)作(zuò)中(zhōng)表現優異的先進集體(tǐ)及個人、優秀新(xīn)員工(gōng)和工(gōng)程創優團隊、科(kē)技(jì )創新(xīn)團隊、優秀勞務(wù)等代表進行了表彰并頒獎。希望集團全員以先進代表為(wèi)榜樣,為(wèi)集團市場開拓、生産(chǎn)經營、科(kē)技(jì )創新(xīn)等各個領域,持續向前發展貢獻智慧和力量。
2023年讓我們撸起袖子鼓實勁、出實招、求實效,把“實”字寫好,全力推進各項目标指标的精(jīng)準實現。